Cégeknek

Munkahelyi tanácsadás szolgáltatásunkat most online konzultációk formájában is kínáljuk azoknak a cégeknek, amelyek szeretnének alkalmazottaiknak pszichológiai támogatást biztosítani. A munkáltatók számára most kiemelten fontos lehet, hogy  segítséget kapjon mindenki, aki úgy érzi, hogy elakadt, hogy nehézségei leküzdésében segítségre lenne szüksége. 

A jelenlegi helyzet érzelmi terheinek enyhítése hosszú távon is jó befektetés lehet, hiszen az egyéni szinten jelentkező nehézségek negatív érzelmi hatásai jellemzően csökkenő munkateljesítményhez vezetnek.

A munkahelyen igénybe vehető egyéni életvezetési tanácsadás célja és legfőbb eredménye, hogy a munkatársak kiegyensúlyozottan és fókuszáltan legyenek jelen a munkahelyen és teljes egészében a feladataikra tudjanak összpontosítani. Emellett tudják, hogy munkaadójuk számára fontos a testi és lelki egészségük, a kiegyensúlyozottságuk.

A tudásalapú gazdaságban a képzett munkaerő felértékelődése miatt a munkatársak megtartása egyre fontosabb és folyamatos kihívássá válik a munkaadók számára. Napjainkra a minőségi munkaerő fontos versenyelőnnyé vált, a munkatársak folyamatos fejlesztése – az élet minden területén – kiemelt feladattá válik a cégek számára. A munka világában az élethosszig tartó tanulást kiegészíti az élethosszig tartó támogató tanácsadás (LLC&G- life long employee counseling and guidance) intézménye. A megtartásban és a hatékonyságban is fontos szerepet kap a munkatársak lelki egyensúlyának biztosítása, ami egyfelől egy juttatás, másfelől pedig a munkáltató számára biztosítja azt, hogy a kollégák minél jobban tudjanak a munkájukra koncentrálni.